VYBRAT REGION
Zavřít mapu

Hyperaktivita? Občas jenom mírná výchova

Rychnovsko – Nedávají pozor, ruší hodinu a mají problém s posloucháním. To je jen několik z průvodních znaků hyperaktivity (ADHD), která s žáky do lavic usedá čím dál častěji. „Takových dětí přibývá. Je to tím, že se o nich více ví a učitelé i rodiče si takového chování všímají častěji," prozrazuje Radka Polívková, ředitelka Základní školy Masarykova v Rychnově nad Kněžnou.

19.11.2013
SDÍLEJ:

Ilustrační foto. Foto: Deník

ADHD  – porucha koncentrace pozornosti spojená s hyperaktivitou a impulzivitou. LMD – lehká mozková dysfunkce, dříve používaný termín pro ADHD.
Tato porucha se projevuje již od raného dětství, nejvíce však ve školním věku, kdy postihuje 3–7 % dětí. Ve 40-50 % případů přetrvává do dospělosti a vyskytuje se u 4-5 % dospělých.
Spíše než hyperaktivita se v tomto období objevují pocity vnitřního neklidu, převládá impulzivita a poruchy pozornosti. Na vzniku ADHD se přibližně z 80 % podílí dědičnost.
V ostatních případech ke vzniku přispívá různou měrou problémové těhotenství, prenatální vystavení alkoholu a tabákovému kouři, předčasný porod s výrazně nižší vahou dítěte.

Dřív se  podle jejího názoru tomuto tématu nevěnovala velká pozornost. „Každé dítě s poruchou učení nebo ADHD je jedinečné a je potřeba k němu takto přistupovat," popisuje ředitelka.

S tím souhlasí i psycholog Jan Lašek. „Školy si s těmito dětmi již dávno vědí rady, zde se hodně změnilo k lepšímu a děti nejsou šmahem považovány za lumpy a zlobivce," popisuje.

Odhalit, že se za „zlobením" či za problémy s učením skrývá něco víc, většinou tedy dokáží učitelé. Právě ti vidí, jak se dítě v kolektivu a při vyučování chová.

Podle ředitelky Radky Polívkové je těžké najít hranici, kdy je dítě ještě „jen zlobivé", a kdy už se jedná o ADHD.

„Máme na rodiče jeden požadavek – naučit dítě poslechnout na první, maximálně druhé slovo," popisuje.

Rodiče by podle ní neměli slevovat. „Vím, že mají hodně práce a málo času, ale když tomu věnují dva měsíce, uvidí, jak se situace zlepší," prozrazuje Radka Polívková s tím, že problémy v komunikaci mezi školou a rodiči nejsou časté.

„Pomáhá nám i pedagogicko psychologická poradna. Většina rodičů spolupracuje. Najdou se však i ti, kteří tvrdí, že dítě je ve škole jiné než doma nebo že se jedná o chybu učitele," vypočítává zástupkyně zástupkyně ředitelky ZŠ Masarykova Květa Sedliská.

„Myslím, že je hyperaktivních dětí více kvůli současnému stavu společnosti. Dříve jich tolik nebývalo," podotýká.

Je to podle ní dáno výchovou v rodinách a také tím, že rodiče nemají na své potomky tolik času.

„Děti tráví své volno u počítače. Nemělo by to tak být," pokračuje zástupkyně, podle které pokulhává výchova.

Podle psychologa Jana Laška se někdy rodiče zkouší za diagnózu hyperaktivity „schovat".

„Diagnostika je zde již dosti vyspělá a zavedená a umí oddělit dítě s poruchou od dítěte s poruchou rodičovských výchovných dovedností. Tito rodiče pak vyžadují diagnózu, aby tím omluvili svoji neschopnost," popisuje psycholog.

Ne do všech škol však chodí hyperaktivní děti. „Máme celkem jen 27 žáků na prvním stupni. Za deset let, kdy jsem ředitelkou, k nám hyperaktivní dítě nechodilo," prozradila Ilona Slaninová, ředitelka základní školy v Rybné nad Zdobnicí.

Zkušenosti s přístupem k takovým žákům však má a věří, že  rady by si věděli i místní kantoři.

„Jedno hyperaktivní dítě chodilo k nám do školky. Neodhalili to přímo učitelé, ale s touto diagnózou přišli sami rodiče," uzavírá ředitelka.

Přibývá podle vás hyperaktivních dětí?Před zhruba 40 lety se začal systematicky zabývat problémem dětí s tehdejší diagnózou LDE (lehká dětská encefalopatie) a později LMD (lehká mozková dysfunkce) v našich podmínkách Zdeněk Matějček, nestor dětských psychologů, a s ním celá zainteresovaná skupina dětských psychologů. Bylo provedeno mnoho výzkumů a vypracována diagnostika. Se zjemněním diagnostiky vždy přibude případů.
Všechny zlobivé děti ale přece nejsou hyperaktivní.Dnes se za toto slůvko občas schová i výchovná neschopnost rodičů. Více zlobivé „normální" dítě je obvykle skutečně produktem nefunkční  výchovy.
Liší se přístup k hyperaktivnímu dítěti od přístupu k běžnému žákovi?Výchova dítěte s LMD je velmi specifická, nepoměrně náročnější, než u dítěte zdravého.
Umí už učitelé jednat s takovými žáky?Školy si s těmito dětmi již dávno vědí rady, zde se hodně změnilo k lepšímu a děti nejsou šmahem považovány za lumpy a zlobivce.

Autor: Barbora Zemanová

19.11.2013 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

SERVIS

Řemeslné práce - Řemeslné práce Svářeč 20 000 Kč Svářeči SVÁŘEČ CO2. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Dvousměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 20000 kč, mzda max. 30000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Kontakt zasláním životopisu na e-mail nabor@bednarfmt.com nebo telefonicky., Požadujeme:, - SOU v oboru strojírenství, - svařování dílů pro zemědělské stroje, - platný svářečský průkaz - ZK 135, - znalost výkresové dokumentace, - výhodou předchozí praxe na obdobné pozici, - aktivní přístup k práci, spolehlivost, časová flexibilita, fyzická náročnost., Zaměstnanecké výhody:, - PP na dobu určitou s možností prodloužení, příspěvek na stravování, dovolená navíc.. Pracoviště: Bednar fmt s.r.o. - pracoviště dlouhá ves 188, 516 01 Rychnov nad Kněžnou. Informace: Klára Bečvarovská, +420 727 842 331. Doprava a logistika - Doprava a logistika Skladník 19 028 Kč Skladníci, obsluha manipulačních vozíků Operátor logistiky s VZV. Požadované vzdělání: základní + praktická škola. Třísměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 19028 kč, mzda max. 22479 kč. Volných pracovních míst: 10. Poznámka: Kontakt e-mailem slavomir.kozusek@dpwork.cz, telefonicky nebo osobně v náborové kanceláři v Solnici, Vašátkova 28 (naproti restauraci u Kocoura) v pracovní dny od 8 do 16 hod. , - agenturní zaměstnávání pro ŠKODA AUTO a.s, - příjem, příprava a expedice drobného zboží, výrobků a součástí v malých přepravkách, - ŘP sk. B, ŘP sk. C,D,T výhodou, - fyzická zdatnost - manipulace s těžšími břemeny, - spolehlivost, manuální zručnost, - oprávnění k řízení VZV nebo praxe v řízení výhodou (nabízíme možnost obnovy oprávnění), - jeřábnický, vazačský průkaz a znalost systému KANBAN výhodou, - praxe v oblasti automotive, případně praxe ve skladu výhodou , Zaměstnanecké výhody: , - náborový příspěvek 12 000 Kč, relokační příspěvek až 5 000 Kč/měsíc, roční bonus 44 000 Kč, - univerzální týmový příplatek 1 500 Kč po odpracování 3 měsíců, - příplatek 600 Kč za mimořádnou víkendovou směnu, - příplatek za práci v 18-ti směnném systému až 4 000 Kč, - po 6 měsících odměna - osobní ohodnocení až 20% ke mzdě , - příplatky za práci přesčas, za odpolední a noční směnu, za práci o svátcích, - příspěvek na ubytování 1 815 Kč/měsíc , - 25 dnů dovolené, stravenky v hodnotě 45,- Kč/směna, - výhodné volání prostřednictvím T-mobile v ČR, - bezplatné zřízení a správa platební karty u Komerční banky.. Pracoviště: Dp work s.r.o. - kvasiny, 517 02 Kvasiny. Informace: Slavomír Kožúšek, +420 739 582 880. Doprava a logistika - Doprava a logistika Skladník 26 000 Kč Skladníci, obsluha manipulačních vozíků Řidič/ka, skladník/ice. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 26000 kč, mzda max. 31000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Kontakt telefonicky nebo zasláním životopisu na e-mail personalni@stamont.eu., - ZŠ, SOU , - ŘP sk. CE, profesní průkaz, - doprava zboží k zákazníkovi, od zákazníka mezi středisky, - kontrola, přejímka předání převáženého zboží dle dokladů (prodejka, faktura, dodací list, převodka) co do množství a kvality při nakládce a předání zboží, - odpovědnost za svěřené zboží v průběhu přepravy, - odpovědnost za pravidelnou údržbu svěřeného vozu a jeho přípravu na servisní a technické prohlídky.. Pracoviště: Stamont cz s.r.o. - pracoviště, Čs. odboje, č.p. 1039, 518 01 Dobruška. Informace: Pavla Michálková, +420 775 775 749. Obchod - Obchod Prodavač, prodejce 15 100 Kč Prodavači potravinářského zboží Přípravář/ka lahůdek. Požadované vzdělání: základní + praktická škola. Dvousměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 15100 kč, mzda max. 18000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Kontakt telefonicky od 7:00 do 18:00 hod. nebo osobně na pracovišti., - místo výkonu práce na prodejně Novák Maso-Uzeniny v prostorech Penny Marketu, - Nabízené výhody:, - lázně, firemní oblečení, poukázky na péči o oděv, zvýhodněný tarif O2, slevové poukázky na odběr zboží, stravenky.. Pracoviště: Novák maso - uzeniny s.r.o. - prodejna, Smetanova, č.p. 1607, 516 01 Rychnov nad Kněžnou. Informace: Jiří Vašek, +420 725 263 689.

DOPORUČENÉ ČLÁNKY

Ilustrační foto.

Řepná kampaň brzy odstartuje

Hokejová extraliga: Mountfield HK - HC Olomouc.
10

Hradec jede: Třetí výhra

Den pěstounství nabídne zajímavý program

Rychnov nad Kněžnou - Město Rychnov nad Kněžnou ve spolupráci s Odborem sociálních věcí pořádá v pondělí 24. září Den pěstounství. Akce je určená jak samotným pěstounům a zájemcům o tématiku, tak široké veřejnosti.

Při demolici oslnil Brazilec

Hradec Králové /FOTO/ - Bleskový nástup pomohl Hradci k další výhře. Žižkov nakonec zničil 4:0.

Tři dřeva, tři státy, jeden nástroj. Petrof ukázal svojí Republiku

Hradec Králové - Hradecký světoznámý výrobce pian Petrof představil piano, které odkazuje na 100 let od založení Československa.

Den pěstounů chystají také v Nové Pace

Královéhradecko, Nová Paka - Královéhradecký kraj pořádá ve spolupráci s městskými úřady a neziskovými organizacemi na podporu náhradní rodinné péče Týden pěstounství Královéhradeckého kraje.

Vážení čtenáři,

náš web Deník.cz přechází kompletně pod zabezpečený protokol, který výrazně zlepší bezpečnost při procházení našich webů.

https info

Z důvodu přechodu je nutné se znovu přihlásit k odběru upozornění na nejnovější zprávy - klikněte na tlačítko "Povolit", kterým si zajistíte odběr zpráv i do budoucna.

Děkujeme za pochopení.

POVOLIT