„Existuje samozřejmě celá řada možností jak využít finanční prostředky v rámci tohoto programu, které však není možné obsáhnout do jednoho článku. Proto bychom Vás dnes rádi seznámili s využitím finančních prostředků ESF formou tří národních individuálních projektů zaměřených na realizaci nástrojů aktivní politiky zaměstnanosti (APZ) při řešení situace obtížně umístitelných uchazečů o zaměstnání. U všech tří projektů se vlastně jedná o využití zkušeností národní aktivní politiky zaměstnanosti a v podstatě kopírování již zaběhnutých nástrojů APZ – veřejně prospěšné práce, společensky účelná pracovní místa a rekvalifikace. Tyto projekty tak vlastně navýší finanční prostředky, které má úřad práce k dispozici na realizaci APZ a zvýší tím možnosti uplatnění pro větší počet uchazečů o zaměstnání,“ uvedla vedoucí oddělení trhu práce Hana Kasperová.

Prvním takovýmto projektem, který je realizován již od března letošního roku je projekt Veřejně prospěšné práce I, kde došlo k využití zbývajících prostředků z programového období 2004 – 2006 v rámci Operačního programu Rozvoj lidských zdrojů (OP RLZ) a zároveň již finančních prostředků nového programového období. V rámci tohoto projektu bylo v našem okrese od 1.3.2008 uzavřeno 40 dohod na vytvoření 68 míst v souvislosti s umístěním zejména dlouhodobě a opakovaně evidovaných uchazečů na veřejně prospěšné práce. Jedná se o místa vytvořená především u měst a obcí, kde umístění uchazeči vykonávají zejména práce zaměřené na úklid místních komunikací a prostranství a péči o veřejnou zeleň. Dále byly dohody uzavřeny i s neziskovými organizacemi a občanskými sdruženími, kde se jedná především o činnost v charitativní oblasti. Do 31.8.2008 bylo v rámci tohoto projektu vyčerpáno 1 830 tis. Kč a do konce roku se předpokládá čerpání ještě ve výši cca 2 500 tis. Kč. Na tento projekt pak navazuje národní individuální projekt Veřejně prospěšné práce, který je zpracován pro období 1.5.2008 – 30.6.2010 a rozpočet projektu pro náš okres představuje 8 mil. Kč.

Dalším národním projektem jehož realizace již byla započata, je projekt Společensky účelná pracovní místa, který řeší uplatnění obtížně umístitelných uchazečů formou poskytnutí příspěvku na úhradu mzdových nákladů na místa vyhrazená pro konkrétního uchazeče o zaměstnání. V rámci tohoto projektu byla zatím v průběhu srpna vytvořena tři místa pro dlouhodobě evidované uchazeče. Tento projekt je rovněž zpracován pro období do 30.6.2010 a rozpočet pro náš okres činí 7 mil. Kč.

Třetím národním projektem je projekt s názvem Poradenské činnosti a rekvalifikace podporující zvýšení zaměstnatelnosti, jehož cílem je rozšíření možností uplatnění uchazečů na trhu práce zvýšením nebo změnou kvalifikace, jejich motivací a aktivizací. Projekt by se měl rozběhnout v nejbližších dnech, jeho realizace bude stejně jako u dvou předchozích probíhat do 30.6.2010 a vyčleněné finanční prostředky představují částku 4 300 tis. Kč .

„To byl jen příklad možností, kde lze využít finanční prostředky ESF. Úřad práce v Rychnově nad Kněžnou v rámci výzvy k předkládání regionálních individuálních projektů spolupracuje s ostatními úřady práce Královehradeckého kraje a společně jsou připravovány další projekty, z nichž jeden byl již předložen a v současné době probíhá jeho hodnocení,“ dodala vedoucí pracovnice ÚP.